Соединенные Штаты Америки

Особое место занимало государственное регулирование рынка труда.

Оно включало четыре программы:

· стимулирование роста занятости и увеличение числа рабочих мест;

· подготовку и переподготовку рабочей силы;

· содействие найму рабочей силы;

· социальное страхование безработицы.

Для США характерна децентрализация рынка труда. В каждом штате есть свои законодательство о занятости и помощи безработным, фонды страхования по безработице. Взносы предпринимателей и самих работников выплачиваются раздельно в фонды штатов и федеральный фонд.

Перейти на страницу: 1 2 

Читайте также >>>

Оценка экономической эффективности внедрения автоматизированной информационной системы HTControl
Автоматизированные системы управления предприятием необходимы для оптимизации и повышения эффективности работы управленцев и некоторых других кадровых служб предприятия. Специалисты утверждают, что управление предприятием при помощи автоматизированных систем спо ...

Разработка годового плана участка по ремонту вала
Цель курсовой работы - рассчитать себестоимость ремонта вала и на основе этого расчета определить технико-экономические показатели плана участка. Экономическая эффективность работы предприятия зависит от нескольких факторов. Экономический эффект - это ...